Более 300 тамбовчан за 12 лет прошли обучение по президентской программе подготовки управленческих кадров. Как сообщил начальник управления государственной службы и организационной работы администрации области Борис Эсаулов, в этом году квота для Тамбовской области увеличена до 45 человек, тогда как ранее обучалось не более 35 человек в год.

Новой России нужны новые управленцы. Именно так считал первый президент России Борис Ельцин, когда в 1997 году подписал Указ о подготовке управленческих кадров для народного хозяйства страны. С тех пор за программой закрепилось название «президентская». Если ранее участие в ней преимущественно принимали специалисты реального сектора экономики, то сегодня горизонты расширены. Приоритет получили специалисты сфер образования, здравоохранения, строительства, то есть тех отраслей, в которых воплощаются национальные проекты.

Курсы переподготовки кадров и повышения квалификации проводятся в сотне лучших вузах страны по специальностям «Менеджмент», «Маркетинг», «Финансы и кредит», «Развитие предпринимательства» и подкрепляются стажировкой на ведущих российских и зарубежных предприятиях. Стажировка за рубежом сроком до 6 месяцев проходит полностью за счет принимающей стороны и предполагает обоюдную заинтересованность. Одним из главных критериев является хорошее знание иностранного языка. К сожалению, не все наши земляки могут этим похвастаться, поэтому только 38 человек смогли стажироваться за границей. Среди них: бывший и нынешний директора ТАКФ, руководители и специалисты ОАО «Пигмент», ОАО «Тамбовполимермаш».

На Тамбовской кондитерской фабрике практически вся управленческая команда прошла через президентскую программу: обучено 22 человека. Во многом благодаря эффективному управлению это предприятие успешно справляется с кризисом, реализует социальные программы. На «Пигменте» 20 человек были участниками госпрограммы. Современные руководители предприятий ощущают практическую пользу от таких курсов, поэтому не жалеют средств на повышение квалификации своих сотрудников. В целом более 40 процентов обученных преуспели в карьере. По мнению Б.Эсаулова, руководители предприятий, прошедшие через президентскую программу, активно участвуют в реализации антикризисных мер на Тамбовщине. А глава администрации области Олег Бетин высоко оценивает их вклад не только в развитие предприятий, но и всего региона, который в период кризиса демонстрирует рост по многим социально-экономическим показателям.

Обычный конкурс среди тамбовчан, желающих учиться по престижной президентской программе, – 2-3 человека на место. Любые подтасовки и подсказки здесь исключены. Процедура отбора проводится в режиме онлайн по тестам, которые готовятся Федеральной комиссией. Это обеспечивает объективный и прозрачный отбор участников.

Полная стоимость обучения в зависимости от специальности и вуза составляет от 40 до 120 тысяч рублей и в равных долях оплачивается за счет федерального, регионального бюджетов и предприятия. Самому обучающемуся остается внести небольшую сумму – до 3 тысяч рублей.

Документы от претендентов на обучение в рамках Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства принимаются в администрации области до 25 мая.


Управление пресс-службы и информации администрации области