«Просвещенная юность – залог обеспеченной старости» – под таким девизом прошел недавно в Управлении ПФР в Сосновском районе День открытых дверей для учащихся 9 класса местной средней школы.

Первой гостей встретила начальник Управления Валентина Семеновна Поно-марева, на время сменив свою должность на профессию гида.

Началась экскурсия для школьников, как и для большинства посетителей Управления Пенсионного Фонда, с клиентской службы, где работают опытные и ква-лифицированные специалисты, которые находят индивидуальный подход для каждого посетителя, готовы ответить на любой его вопрос и дать грамотный совет по подго-товке необходимых документов.

Во время экскурсии ученики были поражены тем объемом работ, который вы-полняют специалисты управления. Для них стало настоящим открытием, что Пенси-онный фонд - это учреждение полезное не только для бабушек и дедушек, но и для них самих.
Начальник отдела персонифицированного учета, взаимодействия со страхова-телями и застрахованными лицами Михаил Фролов пояснил школьникам, что пред-ставляет собой персонифицированный учет в системе обязательного пенсионного страхования. Каждому россиянину старше 14 лет при его поступлении на работу в Пенсионном фонде открывается индивидуальный лицевой счет, номер которого ука-зан в страховом свидетельстве - «зеленой карточке». На этом счете учитываются страховые взносы, поступающие в фонд будущей пенсии гражданина в течение всей его жизни. Причем некоторым учащимся, которым довелось официально поработать во время летних каникул, в этот день были вручены пенсионные страховые свиде-тельства.
А вот в беседе со специалистами отдела назначения, перерасчета и выплаты пенсий ребята узнали, из чего складывается пенсия, как она назначается и выплачи-вается.

Затем в присутствии девятиклассников состоялась приятная церемония вруче-ния семье Олега и Татьяны Умновых двухсотого в Сосновском районе сертификата на материнский (семейный) капитал. Валентина Семеновна сердечно поздравила счаст-ливых родителей с этим событием и пожелала им счастья и здоровья, а также проин-формировала, на какие цели можно использовать средства семейного капитала. Как отметила молодая мама, квартирный вопрос для себя они уже решили, поэтому пла-нируют потратить «материнские» деньги на образование сына и дочери.
Далее начальник Управления рассказала ребятам об истории создания и раз-вития Пенсионного фонда России, выполняемых им функциях, и о том, что предпри-нимается правительством по совершенствованию пенсионной системы.
Приятным событием для российских пенсионеров станет то, что в этом году пенсии повышаются четыре раза – в марте, апреле, августе и декабре. После всех проведенных индексаций и повышений в 2009 году средний размер трудовой пенсии в Тамбовской области увеличится примерно на 1500 рублей, и будет составлять около 6 тысяч рублей, превысив прожиточный минимум пенсионера в 1,5 раза.
Валентина Семеновна особо коснулась программы государственного софинан-сирования пенсионных накоплений – что очень важно не только для родителей, но и для самих школьников, которые через несколько лет смогут начать копить на свою будущую пенсию. По ее словам, участие в этой программе – это личный вклад граж-данина в строительство своего будущего.
Была затронута и еще одна важная тема – обязанность работодателей по своевременной и полной уплате страховых взносов на обязательное пенсионное страхование – ведь именно из этих платежей формируется пенсия их родителей. Она пояснила также, чем чревата выплата заработной платы «в конвертах».
В свою очередь, школьники поблагодарили Валентину Семеновну и своего классного руководителя, заслуженного учителя РФ Епихину Любовь Дмитриевну, за эту экскурсию. По мнению ребят, знакомство с работой Управления было для них очень нужным и полезным – они почерпнули для себя много новой информации, а главное – узнали, как нужно грамотно выстраивать свои взаимоотношения с работо-дателем и государством, и что задолго до наступления пенсионного возраста надо начинать формировать свой пенсионный капитал.
По окончании встречи начальник Управления ПФР отметила, что работа любой организации, а тем более той, которая занимается таким сложным направлением как пенсионное обеспечение, должна быть открытой и понятной. Когда видишь специфику работы этой системы, то к ней проявляется больше доверия. Поэтому специалисты Управления постарались помочь молодым людям сориентироваться в социальном за-конодательстве, научить их ответственно подходят к своему будущему и быть гото-выми к участию в формировании своей пенсии.
Следует отметить, что организация Дней открытых дверей для разных катего-рий посетителей в Управлениях ПФР области стала уже доброй традицией. Отделе-ние ПФР по Тамбовской области всячески поддерживает их проведение, потому что такие мероприятия показывают людям, что Пенсионный фонд Российской Федерации в полной мере и качественно выполняет возложенные на него функции по реализации государственной социальной политики.