Согласно Федеральному закону от 17 декабря 2001 г. №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» (далее – Закон №173-ФЗ) право на трудовую пенсию по старости имеют граждане РФ, застрахованные в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».

При этом к числу застрахованных лиц, на которых распространяется обязательное пенсионное страхование (граждане, работающие по трудовому, гражданско-правовому или авторскому договору), также относятся и лица самостоятельно обеспечивающие себя работой (индивидуальные предприниматели, адвокаты, нотариусы, занимающиеся частной практикой, члены крестьянских (фермерских) хозяйств).

Таким образом, индивидуальные предприниматели наравне с другими застрахованными лицами имеют право на пенсионное обеспечение, а именно на получение трудовой пенсии по старости на общих основаниях.

Условием назначения трудовой пенсии по старости является достижение установленного законодательством пенсионного возраста (60 лет – для мужчин, 55 лет – для женщин) и наличие не менее пяти лет страхового стажа.

Согласно Закону №173-ФЗ при назначении трудовой пенсии по старости в страховой стаж (для определения права на трудовую пенсию) и в общий трудовой стаж (до 1 января 2002 года для исчисления размера пенсии) включаются периоды работы и иной деятельности, за которые индивидуальным предпринимателем уплачивались страховые взносы в бюджет ПФР.

Так, у граждан, начавших свою трудовую деятельность до 1 января 2002 года и продолжающих работать, расчетный пенсионный капитал складывается из двух частей: страховых взносов, поступивших в Пенсионный фонд РФ с 1 января 2002 года, и пенсионных прав в денежном выражении, приобретенных до этой даты. Причем учитывается не только предпринимательская деятельность, но и работа по трудовому договору.

Пенсионные права в денежном выражении или расчетный размер пенсии, из которого и определяется пенсионный капитал, определяются из заработка и стажа работника до 1 января 2002 года. Заработок работника устанавливается по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования за 2000-2001 гг. либо из среднемесячного заработка за любые 60 месяцев подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями или архивными учреждениями. В состав заработка входят все виды выплат (дохода), на которые до 1 января 2002 года начислялись взносы на государственное социальное страхование, страховые взносы в Пенсионный фонд, либо учитывается доход, на который начислялся и уплачивался единый налог на вмененный доход для определенных видов деятельности.

Общий трудовой стаж, а также среднемесячный заработок для определения расчетного пенсионного капитала индивидуальных предпринимателей, начиная с 1 января 1991 г. до регистрации в системе обязательного пенсионного страхования, подтверждается документом территориального органа ПФР или налогового органа об уплате обязательных платежей, в зависимости от категории предпринимателей, а после регистрации – выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица.

К уплате страховых взносов на обязательное пенсионное страхование приравнивается уплата взносов на государственное социальное страхование до 1 января 1991г., единого социального налога (взноса) и единого налога на вмененный доход для определенных видов деятельности. Уплата указанных платежей подтверждается следующими документами: взносов на государственное социальное страхование за период до 1 января 1991г. - документами финансовых органов или справками архивных учреждений; страховых взносов на обязательное пенсионное страхование за период до 1 января 2001г. и после 1 января 2002г. - документами территориальных органов Пенсионного фонда Российской Федерации; единого социального налога (взноса) за период с 1 января по 31 декабря 2001г. - документами территориальных налоговых органов; единого налога на вмененный доход для определенных видов деятельности - свидетельством и иными документами, выданными территориальными налоговыми органами.

У индивидуальных предпринимателей, начавших свою деятельность после 1 января 2002 года, расчетный пенсионный капитал формируется только из общей суммы поступивших в Пенсионный фонд страховых взносов на основании данных индивидуального (персонифицированного) учета. Поэтому сегодня основным источником финансирования пенсионного обеспечения индивидуальных предпринимателей являются страховые взносы, которые уплачиваются в бюджет Пенсионного фонда РФ и отражаются на индивидуальных лицевых счетах застрахованных лиц.

Эти платежи являются условием обеспечения права индивидуальных предпринимателей на получение пенсии в размере, эквивалентном сумме страховых взносов, учтенной на их индивидуальных лицевых счетах.

Напомним, индивидуальные предприниматели, уплачивают страховые взносы на обязательное пенсионное страхования в размере, определяемом исходя из стоимости страхового года. За 2011 год индивидуальные предприниматели должны до 31 декабря текущего года уплатить в бюджет пенсионного фонда Пенсионный фонд РФ - 13509,60 руб. (на страховую часть (для 1966г.р. и старше) или 10392 руб. – на страховую и 3117,60 руб. – на накопительную (для 1967г.р. и моложе)).

Обращаем внимание, индивидуальные предприниматели, которые после установления им трудовой пенсии продолжают предпринимательскую деятельность, имеют право на перерасчет страховой части трудовой пенсии с учетом страховых взносов, поступивших на их индивидуальный лицевой счет. Право на перерасчет в заявительном порядке возникает в случае продолжения работы, но не ранее чем через 12 месяцев после даты назначения пенсии. Поэтому индивидуальный предприниматель должен сам обратиться в клиентскую службу УПФР в г.Тамбове с паспортом и страховым свидетельством.

Кроме того, возможен перерасчет пенсии в беззаявительном порядке, который производится ежегодно с 1 августа по данным индивидуального (персонифицированного) учета.

На сегодняшний день на территории г. Тамбова зарегистрировано более 8,4 тысяч индивидуальных предпринимателей.