Если вы потеряли работу и думаете, что в службе занятости вам будут выплачивать обязательно 4900 рублей каждый месяц, то заблуждаетесь. При начислении пособия по безработице существует масса особенностей, его размер в основном зависит от величины заработной платы, которую вы получали, и от количества отработанных дней.

Начисляется пособие в соответствии с Законом РФ от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» с первого дня признания гражданина в установленном порядке безработным. Уволенным по причине ликвидации организации либо в связи с сокращением численности или штата работников пособие назначается только после того, как предприятие выплатит своему бывшему сотруднику все положенные по законодательству компенсационные выплаты.

— Постановлением Правительства РФ от 8.12.2008 № 915 «О размерах минимальной и максимальной величин пособия по безработице на 2009 год» установлен минимальный размер пособия — 850 рублей и максимальный — 4900 рублей, — поясняет начальник отдела правовой и кадровой работы управления занятости населения области Ольга Туровцева. — Для граждан, уволенных из организаций по любым основаниям, если они на момент обращения в органы службы занятости отработали не менее 26 календарных недель и трудились полный рабочий день, а данное условие является главным, пособие по безработице назначается на 12 месяцев. Рассчитывается в процентном отношении к среднему заработку, взятому за последние три месяца по последнему месту работы. В первые три месяца пособие по безработице начисляется в размере 75 процентов от среднемесячного заработка, в следующие четыре месяца платится 60 процентов от заработка, в дальнейшем — 45 процентов. Важно то, что в любом случае пособие не может превышать максимальную величину, то есть 4900 рублей, и не будет ниже минимальной — 850 рублей. Зарплаты у всех разные. И если, например, при расчетах пособия получилась сумма больше 4900, то гражданин все равно не получит выше установленного законом максимума.

Если человек при обращении в органы службы занятости отработал меньше 26 недель хоть на несколько дней или еще какое-либо оговоренное в законодательстве условие не выполняется, то ему пособие выплачивается на протяжении шести месяцев в минимальном размере, то есть 850 рублей. Такая же «минималка» в течение полугода назначается тем, кто впервые ищет работу и ранее нигде не работал. А также тем, кто обратился в службы занятости после длительного (более одного года) перерыва в трудовой деятельности. Эта же схема начисления пособия предусмотрена для уволенных за нарушение трудовой дисциплины или прочие проступки, предусмотренные законодательством.

Если срок выплаты пособия истек, а человек так и не трудоустроился, выплата пособия прекращается. При повторном назначении пособия он может рассчитывать лишь на его минимальный размер.

Людмила СОКРУШАЕВА, газета "Тамбовская жизнь"